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デザイナー・プランナー候補/施工技術者

  • 2020年卒
  • 2021年卒
  • 既卒・第二新卒
  • 一般職
  • 転居を伴う転勤なし
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〒244-0815 横浜市戸塚区下倉田町130-1セントラルハイツ1F ※施工技術者の方は現場ごとに勤務地が変わります
株式会社HealTheGarden【ヒールザガーデン】

エクステリア業界に興味のある学生さんが成長できる環境です! はじめてのことでも安心してチャレンジしてください!

ヒールザガーデンの求人ページをご覧頂きありがとうございます。 当社は住宅外構の設計から工事までワンストップで対応できるのが特色です!エクステリアだけでなく造園や植栽なども自社で出来るのはバラエティーに富んだスタッフが在籍するから。注文住宅を設計していた建築士の資格を持つスタッフなどスペシャリストがいてそれぞれの分野で指導をしてくれます。 毎年行われるエクステリアメーカーのコンテストや緑化フェアなどで受賞する当社でデザイン・提案力のある先輩からしっかり学べます。 エクステリアの仕事の楽しさはお客様と一緒に考えデザインした外構やお庭が完成し、喜びを共有できることです。 お客様と共有できるのは勿論、1つの物件に関わるのはプランナーだけでなく現場の職人や窓口業務のスタッフもいます。 全員で達成感を一緒に味わうことができ、物造りが好きな人は楽しさがわかる仕事です。 勿論、大変なこともありますし、学ばなければならないこと、 経験も沢山必要になります。 それらは教わればできることで、誰もが通ってきた道ですから安心してください。 ヒールザガーデンは「仕事を楽しく」をモットーに、一緒に働く仲間を大事にしている会社です。 やりがいのある楽しい仕事で充実した毎日を過ごしたい方は 是非ご応募ください!

待遇・福利厚生 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■年度末決算賞与 ■通勤交通費:上限20000円迄支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康保険、厚生年金加入) ■社員旅行 
求める人物像 ・人とかかわることが好きな人  ・学ぶことが好きな人  ・挨拶がしっかり出来る人  ・身だしなみがきちんとした清潔感のある人 

職人 2〜3人

  • 2019年卒
  • 2020年卒
  • 既卒・第二新卒
  • インターン
  • フレックスタイム制導入
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横浜市旭区(本社) 神奈川県・東京都(施工現場)
ソノダ建設株式会社

職人として腕を磨きたい方!技術を身につけたい方募集!

ソノダ建設株式会社

ソノダ建設は設計から施工までを自社で請け負っています。 設計に興味のある方も、まずは現場から学んでみませんか?

待遇・福利厚生 加入保険: 健康 厚生 雇用 労災 残業手当: 1,450円/時〜 決算賞与あり 年1回 
求める人物像 ・積極的に技術を習得できる方 ・ものづくりが好きな方 
ソノダ建設株式会社 ソノダ建設株式会社 ソノダ建設株式会社

●職種 ・営業(1〜2名) ・設計(1〜2名)

  • 2020年卒
  • 総合職
  • 転居を伴う転勤なし
  • 入社3年後定着率90%以上
  • 20代社員比率30%以上
本社 神奈川県茅ケ崎市円蔵2-1-11 堤事業所・社員寮 神奈川県茅ケ崎市堤3227
株式会社 鳶相田

若さ溢れるスタッフが多く、アットホームな会社です!

株式会社 鳶相田

平均年齢30代と若いスタッフが多く、営業管理と現場を納める職人がいる為 現場の納まりも相談しやすく、また、充実した福利厚生で安心して 仕事が出来る環境となっております。サポート致します!

待遇・福利厚生 賞与 年2回※基本給ベース 夏、冬 各1ヶ月分 決算賞与 年1回 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、共済保険完備 年に1回社員慰安旅行 
求める人物像 ・エクステリアが好きな方 ・人を喜ばせる事が好きな方 ・人と話す事が好きな方 ・どんな事も、前向きに頑張れる方  

マンションやオフィスビル、公園・霊園・温室等や、公共・民間施設の緑地での樹木維持管理業務に係る「樹木管理者」を募集します。

  • 2020年卒
  • 家族手当あり
  • 転居を伴う転勤なし
  • 平均勤続年数10年以上
  • 資格取得奨励金制度あり
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本社/東京都東久留米市幸町3-4-2
松村園芸株式会社

街の緑化事業の「造園・樹木管理者」 “緑が減った・・・”と嘆く空の涙が、ゲリラ豪雨なのかもしれない。

松村園芸株式会社

地球温暖化による異常気象や首都東京のヒートアイランド現象など、関東圏の緑環境の変化は著しさを増す昨今。当社は、長年に亘る経験と樹木医や植栽基盤診断士、街路樹診断士等の“「緑」のプロ”を積極活用する事により、“緑の守護者”としての役割を担って参りました。今後も中・長期的な都市部の緑地増加に伴い、適正な樹木の育成・保護・管理が求められ、私たちの事業が活かされる場は、更に広がります。

待遇・福利厚生 ●昇給年1回 ●賞与年2回  ●技術者手当(1級施工管理:1万円、2級施工管理:5000円) ●家族手当(1家庭につき10,000) ●休日出勤手当 ●交通費支給(上限16000円まで) ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援制度 ●退職金制度 ●バイク・自転車通勤OK! ●スタートから3ヶ月間は、試用期間(同条件)、その後勤務状態により正社員へ  
求める人物像 学歴不問 /要普通自動車免許 ●緑や樹木が好きな方で、やる気と元気があればOK。 ●造園・緑化工事や樹木維持管理業務の実務・作業経験のある方。 ※緑関係の資格をお持ちの方、特に造園技能士や造園・土木施工管理技士等の資格のある方歓迎! 25〜60歳異業種からの中途入社スタッフが活躍しています! 年代構成 20代(3人)、30代(2名)、40代(7人)、50代(5人)、60代(5人)      協力業者 常時 約30人  
松村園芸株式会社 松村園芸株式会社 松村園芸株式会社
本社/東京都東久留米市幸町3-4-2
松村園芸株式会社

街の緑化事業の「営業」 “緑が減った・・・”と嘆く空の涙が、ゲリラ豪雨なのかもしれない。

松村園芸株式会社

地球温暖化による異常気象や首都東京のヒートアイランド現象など、関東圏の緑環境の変化は著しさを増す昨今。当社は、長年に亘る経験と樹木医や植栽基盤診断士、街路樹診断士等の“「緑」のプロ”を積極活用する事により、“緑の守護者”としての役割を担って参りました。今後も中・長期的な都市部の緑地増加に伴い、適正な樹木の育成・保護・管理が求められ、私たちの事業が活かされる場は、更に広がります。

待遇・福利厚生 ●昇給年1回 ●賞与年2回  ●技術者手当(1級施工管理:1万円、2級施工管理:5000円) ●家族手当(1家庭につき10,000) ●休日出勤手当 ●交通費支給(上限16000円まで) ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援制度 ●退職金制度 ●バイク・自転車通勤OK! ●スタートから3ヶ月間は、試用期間(同条件)、その後勤務状態により正社員へ  
求める人物像 学歴不問 /要普通自動車免許 ●緑や樹木が好きな方で、やる気と元気があればOK。 ●造園・緑化工事や樹木維持管理業務の実務・作業経験のある方。 ※緑関係の資格をお持ちの方、特に造園技能士や造園・土木施工管理技士等の資格のある方歓迎! 25〜60歳異業種からの中途入社スタッフが活躍しています! 年代構成 20代(3人)、30代(2名)、40代(7人)、50代(5人)、60代(5人)      協力業者 常時 約30人  
松村園芸株式会社 松村園芸株式会社 松村園芸株式会社

特殊緑化施工スタッフ

  • 2019年卒
  • 2020年卒
  • 総合職
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 転居を伴う転勤なし
東京及び関東近郊
株式会社グリーンラッシュ

【将来の幹部候補生募集!】都市に緑を創りだす最新の緑のお仕事です ※近年注目される「屋上緑化」/未経験からキャリアを築けます。

株式会社グリーンラッシュ

東京及び関東近郊の建築現場で屋上緑化・壁面緑化・自動灌水等、都市緑化工事を施工するスタッフを募集します。地球温暖化・ヒートアイランド現象防止にも貢献する、都市に緑を創りだす最新の緑のお仕事です。植物好きの方、もの作りが好きな方、新しい事に挑戦したい方などご応募をお待ちしております。 未経験者歓迎!先輩スタッフが丁寧にお教えします。 まずは現場施工を学んでいただき、将来的にはリーダーとして現場を管理・統括していただきたいと考えます。 また、適正によっては設計・営業も検討いたします。

待遇・福利厚生 昇給:年1回 賞与:年1回 諸手当あり:職能手当、資格手当、各種社会保険完備 退職金制度あり(勤続3年以上) 
求める人物像  
株式会社グリーンラッシュ 株式会社グリーンラッシュ 株式会社グリーンラッシュ

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